Задерживают или не платят зарплату. Рассказываю, что делать. Краткий алгоритм

В последнее время все чаще можно услышать истории о том, как работодатели начали «химичить» с выплатой зарплаты. Некоторые утверждают, что времена тяжелые, другие просто исчезают в неизвестном направлении вместе с деньгами. Но закон есть закон, и если вам задерживают зарплату, то нужно знать, как правильно действовать.

Допустим, ваш начальник решил поиграть в игру «Кто не спрятался, я не виноват». Первым делом можно попробовать уведомить его о приостановке работы. Согласно статье 142 Трудового кодекса РФ, если заработная плата задерживается более 15 дней, вы имеете право приостановить работу до момента ее выплаты. В этот период вы можете спокойно отдыхать дома и ждать, когда начальство вспомнит про вашу зарплату.

Но не все так просто. Например, госслужащие не имеют права на такие выходки. Хотя бы потому, что государство всегда на страже своих казенных обязательств. А еще есть профессии типа пожарных — им нельзя просто так уйти с работы и сказать: «Пока вы мне не заплатите, я тут подожду».

Если после уведомления работодатель продолжает делать вид, что забыл про вашу зарплату, можно отправить жалобу в РосТруд. Они проверят ситуацию и могут даже оштрафовать хитрого начальника за нарушение трудового законодательства. Но помните: РосТруд сам по себе не вернет вам денег.

Итак, пришло время для кульминации — обращение в суд! Здесь уже можно требовать компенсацию морального ущерба, проценты за каждый день задержки выплаты и конечно же саму заработную плату. Судья будет разбираться в вашем случае и вынесет решение — кто прав, а кто нет.

Но что делать, если ваш начальник оказался настолько настойчивым в своих «экономических экспериментах», что даже после решения суда не спешит раскошеливаться? Тут на помощь приходит Следственный комитет РФ! Если работодатель игнорирует решение суда и не платит зарплату более двух месяцев или выплачивает только частично более трех месяцев — это уже может быть предметом уголовного дела.

Так что запасайтесь юридическими аргументами и терпением — возможно, придется пройти через все эти этапы для того чтобы вернуть свои деньги из лап хитрого работодателя. И помните: шутки шутками, а зарплата должна быть всегда вовремя!